Perfil de egreso

Áreas principales de Conocimiento

• Procesos y tecnologías de producción fabril y de servicios
• Modelación matemática para la toma de decisiones
• Teoría de organizaciones y gestión empresarial
• Tecnologías de información aplicada a la gestión
• Gestión de sistemas de producción y operaciones
• Economía de empresas
• Evaluación y gestión de proyectos

Habilidades Generales

• Capacidad de aprendizaje autónomo
• Capacidad de trabajo en equipo
• Capacidad para comunicarse efectivamente en español de forma oral, escrita y simbólica
• Capacidad de pensamiento crítico
• Capacidad de comunicarse en forma oral, escrita y técnica a nivel intermedio en inglés

Habilidades Especializadas Genéricas

• Capacidad para aplicar conocimiento de ciencias básicas, de la Ingeniería y de la especialidad en los ámbitos de su profesión
• Capacidad para abordar y resolver problemas de ingeniería en una perspectiva sistémica
• Capacidad para diseñar y conducir experimentos
• Capacidad de diagnóstico, modelación, diseño y mejoramiento continuo de sistemas o procesos en el ámbito de su especialidad
• Capacidad para formular proyectos de la especialidad y evaluar su factibilidad técnica y económica
• Capacidad para utilizar tecnologías de información, comunicaciones y software de la especialidad, así como técnicas y herramientas modernas de la ingeniería

Habilidades o competencias especializadas

• Diseño, gestión e implementación de sistemas para la planificación, programación y control de la producción y las operaciones
• Diseño e implementación de sistemas integrados de gestión de procesos y de proyectos de mejoramiento contínuo
• Diseño, gestión e implementación de modelos y sistemas de apoyo para la toma de decisiones
• Diseño y operación de sistemas de gestión e información para el control gerencial
• Formulación, gestión y evaluación de proyectos de inversión y planes de negocio

Actitudes y valores

• Disposición al liderazgo
• Comprensión de la responsabilidad profesional, social y ética en todo contexto en el que se desenvuelve
• Disposición hacia el emprendimiento y la innovación
• Conciencia de los impactos de su quehacer profesional en el medio social, ambiental y económico
• Adaptabilidad a cambios y contextos diversos

Campo Laboral

El Ingeniero Civil Industrial puede desempeñarse en los altos niveles de dirección de la organización, tales como gerencias de áreas funcionales, entre las cuales destacan las de planificación, producción, operaciones, finanzas, marketing, administración, ventas, ingeniería y desarrollo, informática, sistemas, organización y métodos tanto en empresas industriales y de servicio.
 
También es capaz de realizar funciones de asesoría o apoyo a la gestión tales como análisis de sistemas, análisis de organización y métodos, diseño y control de gestión de organización, desarrollo de sistemas informativos de apoyo a decisiones, evaluación técnica y económica de proyectos de inversión, diseño de sistemas operacionales y logísticos para la manufactura y los servicios.  Como profesional independiente actúa además en calidad de consultor o asesor de empresas u organizaciones de diversa índole en las áreas mencionadas.  La formación profesional además capacita a este ingeniero para emprender actividades empresariales propias en variados campos.
 

Tasa de empleabilidad al primer año de egreso